Amazon está despidiendo a cientos de trabajadores corporativos en su sede de Seattle y en otros lugares, según un informe del Seattle Times. Varios empleados ya se les ha comunicado el despido y se espera que el resto de despidos se completen en las próximas semanas.

Los recortes corporativos se producen después de una oleada de contrataciones durante los últimos ocho años, que hizo que la compañía pasara de 5.000 empleados en 2010 a 40.000 en los últimos años, en su sede de Seattle.

Sin embargo, según el informe, estas contrataciones masivas dejaron las unidades corporativas de Amazon en números rojos por estar por encima de los presupuestos y un exceso de mano de obra disponible.Los despidos se centrarán principalmente en la oficina corporativa de Amazon en Seattle, pero ya se han realizado recortes en algunas de sus filiales de venta retail en otras partes del país, como Zappos (minorista de calzado en línea con sede en Las Vegas, que tuvo que despedir a 30 personas recientemente).

También la compañía detrás de Diapers.com, Quidsi, tuvo que cortar más de 250 empleos hace un año. Para hacer frente a ello, la compañía lleva ya durante estos últimos tres años con una política de congelación salarial para frenar el flujo de nuevos trabajadores. También ha reducido a la mitad el número de puestos vacantes, respecto de los 3.500 que figuran el verano pasado.

Estos recortes de gastos de personal sugieren que Amazon podría estar intentando controlar el gasto para así consolidar algunos de sus negocios minoristas.

Otras empresas también han llevado a cabo despidos masivos con cifras más apabullantes, como, por ejemplo, Microsoft, que tuvo que despedir a miles de empleados a fines del año pasado, aunque la mayoría de los empleados afectados se encontraban fuera de los Estados Unidos.

Los recortes tampoco dan muestras de que Amazon, que emplea a más de medio millón de personas en todo el mundo, tenga la intención de recortar más o de desacelerar sus prácticas de contratación en otros lugares. Según el ultimo informe de resultados financieros trimestrales, la compañía ha incrementado su fuerza de trabajo global en más de un 60% en el último año. Actualmente, Amazon tiene más de 4.000 ofertas de trabajo publicadas en su web y radicadas en para Seattle.

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